Grande successo e numeri da record per la seconda edizione di

“Maschere e Coriandoli – Il Carnevale di Oria 2024”

Ha registrato un grande successo la seconda edizione di “Maschere e Coriandoli – Il Carnevale di Oria” tenutasi a Oria nei giorni 11 e 18 Febbraio 2024. L’entusiasmo e la partecipazione straordinaria di quest’anno sono il segno di quanto il Carnevale sia amato e atteso da tutti, grandi e piccoli, i quali hanno gremito le vie cittadine assistendo alla sfilata di gruppi mascherati e carri. È stata una celebrazione di comunità all’insegna dell’allegria, della sospensione del quotidiano a favore della gioia condivisa che ha unito tutti sotto la cornice di una festa avente come unico carburante la spensieratezza. Numerosa la partecipazione di gruppi e di carri presenti ad animare la sfilata per il centro del nostro paese con musica, maschere e balli. Grande e gratificante riscontro di pubblico anche per le tradizionali prove della Cuccagna e della Pentolaccia, novità di questa edizione, dove adulti e bambini si sono cimentati nelle due prove di abilità con tante risate e divertimento per conquistare i premi in palio. La Pro Loco di Oria, organizzatrice dell’evento, attraverso le parole del Presidente Francesco Biasi, si è detta soddisfatta del successo del Carnevale mostrando profonda gratitudine verso tutti coloro che hanno contribuito alla sua realizzazione: "Sono veramente contento ed orgoglioso della grande partecipazione e dell'entusiasmo dimostrato da tutti coloro che hanno contribuito al successo di quest'anno", afferma orgoglioso Biasi, è stata una grande festa popolare che ha rappresentato un'importante occasione di unione e condivisione per tutta la comunità. Ringrazio ogni singola persona coinvolta nell'organizzazione, dallo straordinario lavoro realizzato dai carristi per realizzare gli imponenti giganti di cartapesta in poco tempo, al grande lavoro delle varie associazioni, Rioni, scuole, asili nidi, e comunità. Un grazie al Consiglio di Amministrazione e ai tanti collaboratori volontari che hanno lavorato instancabilmente per garantire la sicurezza e il buon esito della manifestazione. Un grazie all’associazione della Cuccagna per il grande lavoro svolto in occasione delle prove di abilità nel primo giorno del Carnevale. Un grazie doveroso, conclude Biasi, va all’Amministrazione Comunale e ai dipendenti comunali per il continuo supporto, e agli sponsor e ai partner per il loro importante contributo alla buona riuscita dell’evento.

Il Carnevale oritano 2024 chiude il sipario trattenendo come scorta preziosa il trionfo dell’allegria, della spensieratezza e del divertimento diffuso che sarà reinvestito e garantito non solo nell’edizione 2025 ma anche in tutte le iniziative prossime a firma Pro Loco.

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LA FP CGIL BRINDISI CHIEDE ALLA PREFETTURA DI BRINDISI UN URGENTE TAVOLO DI CONFRONTO PER LE MANCATE RETRIBUZIONI CHE PERSISTONO DA MESI A DANNO DEI DIPENDENTI DEI CENTRI DI SECONDA ACCOGLIENZA DI BRINDISI: CAS GREEN GARDEN E  CAS CABRUN.

Apprendiamo in queste ore delle gravissime condizioni di disagio in cui versano i Lavoratori dei Centri di Accoglienza Straordinari (CAS) Green Garden e Cabrun cdi Carovigno in  relazione alle mancate retribuzioni.

In particolare, i lavoratori in servizio alle dipendenze della Engel Srl. per i CAS GREEN GARDEN e CAS CABRUN di Carovigno- Brindisi, di cui la Prefettura di Brindisi è committente, risultano essere privi - come già evidenziato - di retribuzione da diversi mesi, nonostante assicurino il delicato servizio con grande spirito di abnegazione e professionalità.

Trattasi di 10 addetti all’accoglienza con qualifiche di: mediatori linguistici, operatori addetti all’ accoglienza, medico e psicologa che da ottobre (5mesi) non percepiscono retribuzione mensile e tredicesima. A questo si aggiungono i 3 lavoratori con contratti di collaborazione che da circa 9 mesi non percepiscono retribuzione di riferimento.

La FP Cgil Brindisi, quindi, denuncia tale grave situazione disagio e chiede un urgente tavolo alla Prefettura di Brindisi, anche alla luce della documentazione pervenuta da parte del Commissario Giudiziale del concordato preventivo ENGEL SRL ITALIA, il quale allerta in merito all’ impossibilità di adempimento del concordato stesso.

Pertanto, auspichiamo una celere risoluzione di quanto evidenziato, anche perchè in assenza di retribuzione questi lavoratori stanno continuando a garantire i servizi essenziali richiesti dalla normativa vigente, a vantaggio di circa 290 ospiti residenti nelle strutture di cui si discorre.

                                                                                                             LA SEGRETARIA PROVINCIALE

                                                                                                                       CLEOPAZZO CHIARA

GRANO: COLDIRETTI PUGLIA, STOP A IMPORTAZIONI FUORI STANDARD UE; IL 26/2 MANIFESTAZIONE A BRUXELLES

AL PORTO DI BARI UNA NAVE CARICA DI GRANO PROVENIENTE DALLA TURCHIA

Bene il piano straordinario di controlli sulle importazioni di grano, ma è necessario che l’UE garantisca il principio di reciprocità e venga messo uno stop alle importazioni che non rispettano gli standard europei, mettendo fine alle frodi sull’origine e l’italian sounding anche in Italia. E’ quanto afferma la Coldiretti Puglia, in relazione all’arrivo nel porto di Bari dell’ennesima nave turca, dopo il via vai dei mesi scorsi anche di grano canadese e russo, per cui gli agricoltori pugliesi manifesteranno a Bruxelles il 26 febbraio prossimo, con il corteo che partirà dalla Stazione Luxembourg e arriverà fino a Roi de la Loi per cambiare le politiche europee che minacciano la sopravvivenza del settore.

Le navi raggiungo il porto di Bari anche con triangolazioni attraverso altri porti intermedi, cariche di grano estero, mentre restano bassi i compensi riconosciuti agli agricoltori che sono scesi del 25% in meno rispetto allo scorso anno su un valore di appena 35 centesimi al chilo in netta controtendenza – denuncia la Coldiretti Puglia – rispetto all’aumento dei prezzi di vendita della pasta in crescita al dettaglio.  

Sotto accusa ci sono gli accordi gli accordi di libero scambio europei dal Mercorsur al Ceta, per cui per esempio nei primi sette mesi del 2023 sono aumentate del 530% le importazioni di grano dal Canada dove viene utilizzato glifosato in preraccolta con modalità vietate in Italia, secondo le elaborazioni Coldiretti su dati Istat, ma preoccupano anche le importazioni di grano duro dalla Turchia che hanno fatto crollare i prezzi nazionali.

Sugli accordi commerciali occorre garantire il principio di reciprocità e in tale ottica è positivo l’annuncio della Commissione Ue sul fatto che “non sono soddisfatte le condizioni” per raggiungere un accordo commerciale con i Paesi del Mercosur, il mercato comune dell’America meridionale di cui fanno parte Argentina, Brasile, Paraguay e Uruguay. Una scelta che segue la denuncia della Coldiretti in Italia sulla concorrenza sleale provocata dalle gravi inadempienze di molti Paesi sudamericani sul piano della sostenibilità delle produzioni agroalimentari con rischi per l’ambiente, la sicurezza alimentare e lo sfruttamento del lavoro minorile evidenziato dallo stesso dipartimento del lavoro statunitense. Vanno fermate le importazioni sleali ed introdurre con decisione il principio di reciprocità per fare in modo che tutti i prodotti che entrano nell’Unione rispettino gli stessi standard dal punto di vista ambientale, sanitario e del rispetto delle norme sul lavoro previsti nel mercato interno.

Occorre  al contempo ridurre la dipendenza dall’estero e lavorare da subito nell’ambito del Pnrr per accordi di filiera tra imprese agricole ed industriali con precisi obiettivi qualitativi e quantitativi e prezzi equi che non scendano mai sotto i costi di produzione come prevede la nuova legge di contrasto alle pratiche sleali, ma sono fondamentali – conclude Coldiretti - una costante analisi dei prezzi e l’aumento dei controlli, con una spinta che può venire dalla commissione unica nazionale (Cun) grano duro ma anche dalla promozione della pasta 100% italiana sostenendo l’intera filiera.

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Il Partito Democratico e il Movimento 5 Stelle di Mesagne si sono incontrati per avviare un confronto in vista delle prossime elezioni amministrative. All’incontro hanno partecipato il Segretario Provinciale del PD Francesco Rogoli e il coordinatore Provinciale del M5S Salvatore Giuliano insieme ad una delegazione della locale Segreteria del Pd e del gruppo territoriale del M5S. Nel corso della riunione è stata fatta una valutazione sulla situazione politica e amministrativa locale e sulle prospettive di sviluppo della città. Il confronto avviato in questo primo incontro proseguirà nei prossimi giorni e sarà allargato a quanti intendono contribuire alla costruzione di una coalizione democratica e progressista alternativa al centrodestra.

FASANO – Si è tenuto nella Sala di rappresentanza di Palazzo di Città un importante seminario, pensato in particolare per la formazione degli architetti pianificatori, paesaggisti e conservatori della provincia di Brindisi, che ha avuto come tema portante i lavori di riqualificazione effettuati al Palazzo dell’Orologio. Durante il corso di formazione il Palazzo dell’Orologio è stato definito un caso virtuoso e preso, per questo, ad esempio come progetto ben realizzato. Grazie all’alternarsi di vari relatori, sono state sviscerate le fasi fondamentali dell’iter progettuale che dal finanziamento arrivano al certificato di ultimazione dei lavori.

Il monumento ha sempre rappresentato uno dei più alti valori simbolici della comunità fasanese, sia per la sua funzione quasi sempre pubblica, sia per essere la torre civica, simbolo urbano per eccellenza. Il dibattito, a cui ha preso parte anche il Sindaco Francesco Zaccaria, ha messo in luce quanto la necessità di rispettare, tutelare e conservare i valori artistici e storici del manufatto parta da un’attenta conoscenza documentata.

Il progetto è stato elaborato nell’ottica di restituire alla comunità una “lettura” del monumento, da conservare nella sua stratificazione storica, tra immagine e materia, con l’obiettivo di far ritornare a vita il palazzo in relazione ed armonia con la comunità locale.

Alcuni dei professionisti che hanno curato il progetto hanno illustrato, inoltre, le indagini storiche ed architettoniche effettuate sull’immobile. Un certosino lavoro di ricerca, attraverso gli archivi storici e fotografici, che ha attraversato due secoli di storia. Poi il cantiere: per terminare l’opera ci sono voluti 297 giorni e circa 300mila euro di lavori.

«Voglio ringraziare l’Ordine degli Architetti – dichiara il Sindaco, Francesco Zaccaria – per aver scelto di porre l’accento sul restauro di uno dei palazzi più importanti del nostro centro storico. Un momento formativo su un progetto che si è rivelato ben riuscito grazie soprattutto alla grande sinergia tra Comune e Soprintendenza archeologia, belle arti e paesaggio. Una collaborazione che ha coinvolto anche i tecnici progettisti, l’ufficio Lavori Pubblici e le restauratrici. Una sinergia che può essere elevata a “metodo” virtuoso per l’esecuzione di tutte le opere pubbliche. Ringrazio, inoltre, l’Ordine degli Ingegneri».

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È stato depositato presso la casa comunale l’accordo territoriale per l’applicazione dei contratti agevolati nel Comune di Mesagne. Siglato dalle Associazioni della proprietà (Federproprietà) e dai Sindacati degli Inquilini (Sunia, Sicet CISL, Uniat, Assocasa), il documento sostituisce la precedente regolamentazione risalente al 1999 e si allinea alle novità introdotte in materia dal decreto ministeriale del 16 gennaio 2017. Alla sottoscrizione dell’accordo si è giunti grazie all’iniziativa assunta dall’avvocato mesagnese Samuele De Guido di concerto con il segretario provinciale del Sunia Brindisi Marcello Petarra ed il consulente legale Sunia, l’avvocato Onofrio Nacci, i quali si sono fatti promotori della convocazione delle altre associazioni firmatarie.

Grazie alla sottoscrizione dell’accordo, che per il Comune di Mesagne è stato firmato in mattinata dal sindaco Antonio Matarrelli, da oggi sarà possibile stipulare contratti di locazione “a canone concordato” e contratti per “esigenze transitorie”. I primi, della durata di 3 anni più 2 anziché di 4 anni più 4, permetteranno agli inquilini di non subire aumenti del canone determinati dall’inflazione e consentiranno ai proprietari degli immobili di beneficiare di sconti su Imu e Irpef. Inoltre, se gli interessati dovessero optare per il regime tributario noto come “cedolare secca”, entrambe le parti potranno beneficiare dell’esenzione dell’imposta di registro e di bollo. I contratti di locazione per esigenze transitorie, oltre ai benefici fiscali già descritti per i contratti a canone concordato, consentiranno la locazione di immobili ad uso abitativo per una durata inferiore (massimo 18 mesi) rispetto a quella ordinaria prevista per i contratti a canone libero (4 anni più 4) o a canone concordato (3 anni più 2), riscontrando così le svariate esigenze di transitorietà sia del proprietario che dell’inquilino.

Per entrambe le tipologie di contratto l’importo del canone verrà stabilito in base a diversi parametri, indicati nell’accordo territoriale, tenuto conto della metratura e delle dotazioni dell’appartamento (ad esempio: condizionatori, balconi, giardini, cantine, posti auto, spazi comuni nei condomini), con il duplice obiettivo di favorire la locazione degli immobili sfitti, a condizioni economicamente più vantaggiose, e di contrastare il fenomeno degli affitti sommersi ed irregolari.

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In merito alla recente richiesta di una sigla sindacale di evidenziare azioni concrete nella tutela delle persone con disabilità con particolare riferimento alle assunzioni, si fa presente che questa Azienda è sempre stata attenta al rispetto degli adempimenti degli obblighi occupazionali rinvenienti da norme specifiche.

In proposito la direzione generale ha riscontrato la richiesta dell’Arpal Puglia, ambito territoriale di Brindisi, sull’obbligo di procedere all’assunzione di unità lavorative appartenenti a diversi profili professionali: collaboratore amministrativo, assistente informatico, assistente tecnico, collaboratore tecnico, assistente sociale, operatore tecnico centralinista non vedente, assistente amministrativo, coadiutore amministrativo, con la riserva di comunicare il “programma di inserimento lavorativo mirato”.

Si aggiunge che l’impegno della Asl Brindisi è inoltre quello di intervenire sulle eventuali carenze che possono compromettere la piena accessibilità dei servizi e delle prestazioni e l’integrazione sociale delle persone con disabilità, come affermato anche durante il recente incontro con il Garante regionale e comunale.

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